Laat ik beginnen met een bekentenis: ik ben waarschijnlijk de meest luie baanzoeker die er is. Vijf minuten na het zoeken naar een nieuwe positie en ik ben overweldigd. Al die bedrijven, al die lijsten, al dat werk. Ugh. Ik kan niet de enige zijn, toch?
Gelukkig leven we in een tijd van ongelooflijk gemak. En hoewel je misschien nog geen beroep kunt doen op een robotbutler om op aanvraag een nieuw cv op te stellen, zijn er veel tools die de belasting op zijn minst kunnen verlichten.
Neem het dus van iemand die alles over snelkoppelingen heeft, hier is een spoedcursus over het automatiseren van enkele van de meer uitdagende delen van het proces:
1. Uw netwerk laten groeien
Zoals je waarschijnlijk al een miljoen keer hebt gehoord, begint echt slim zoeken naar banen met het bereiken van je netwerk. Maar mensen aarzelen om verschillende redenen.
Haat branche-evenementen en traditionele manieren om nieuwe mensen te ontmoeten? Overweeg een app zoals Shapr of Weave te downloaden. Ze helpen je allebei om nieuwe, gelijkgestemde mensen te ontmoeten. (Opmerking: hoewel Weave momenteel alleen beschikbaar is in San Francisco, is het helemaal gratis en staat het op het punt om landelijk uit te breiden. Dus houd het in de gaten.)
Hoe zit het met mensen die je al kent? Hoe kun je weer contact met ze maken? Ik stel voor om je aan te melden voor LinkedIn-meldingen. De site laat het je weten wanneer je contacten van baan veranderen of in het nieuws verschijnen - beide een goed excuus om hen in de rij te zetten. Ga gewoon naar uw e-mailbesturingselementen en zorg ervoor dat de optie "Netwerkupdates" is ingeschakeld.
2. Eigenlijk vacatures zoeken om op te solliciteren
Je hebt een netwerk van contacten opgebouwd en aangeworven, dat je zeker zal helpen meer te weten te komen over komende openingen (vooral de niet-genoteerde openingen.) Maar om je bases te dekken, wil je ook op de hoogte blijven van geposte posities.
En terwijl je wekenlang op de verversknop in je browser kunt drukken om de nieuwste banen te vinden, kun je de technologie het ook voor je laten doen. Meer en meer vacaturesites sturen openingen rechtstreeks naar je inbox. Bijvoorbeeld -waarschuwing, schaamteloze plug vooruit - zodra u een account op The Muse aanmaakt, kunt u zich aanmelden voor een nieuwsbrief die u een wekelijkse lijst van bedrijven in dienst stuurt.
3. Onderzoek naar een interview
Dus al je werk heeft eindelijk zijn vruchten afgeworpen en het is tijd om te interviewen. Nou raad eens? U kunt zelfs uw onderzoek automatiseren. Dit is hoe: in plaats van dagen door te brengen met Google, de CEO en het veld, kunt u een directe lijn krijgen over wat er gebeurt in uw inbox.
Ga gewoon naar Google Alerts en voer de bedrijfsnaam in om realtime updates te ontvangen tot het moment dat u de hand schudt. Maak vervolgens een andere voor uw veld. Plots klinkt u als een gedachte-leider wanneer u een nieuwe marketing-app kunt bespreken die net is gelanceerd en die de industrie zal veranderen zoals iedereen die kent . Pro-tip: je kunt ook de namen toevoegen van iedereen met wie je een interview voert om het perfecte gespreksvoer te scoren en zelfs het meest ijzig interviewijs te breken.
4. Follow-up
En als de grote dag voorbij is, haal je voet dan niet van het gas. Omdat er geen betere manier is om je passie voor de rol te tonen dan in contact te blijven met de wervingsmanager. Maar dat klinkt alleen als veel werk. Omdat je met technologie aan je zijde de druk kunt handhaven terwijl je sluimert. Download gewoon Boomerang voor uw Gmail-account.
Vervolgens, wanneer u de wervingsmanager een bedankmail stuurt, kunt u het vakje aanvinken "Boomerang dit in zeven dagen als er geen antwoord is." Dit betekent dat het algoritme van Boomerang zal controleren op een antwoord van uw potentiële baas. En als u er niet binnen een week een ontvangt, zal het u eraan herinneren om op te volgen, waardoor u op de radar van het bedrijf en in de running blijft.
Het is waar, het aanvragen van een nieuwe baan kost wat moeite. Maar met deze trucs kun je de technologie het zware werk laten doen, zodat je nooit meer het gevoel hebt dat het zoeken naar een nieuwe baan je leven overneemt.
