Het zoeken naar een baan is zwaar. Je zou zelfs op het punt kunnen komen dat je je afvraagt of je normen gewoon te hoog zijn. Of erger nog, misschien ben je mensen begonnen te vertellen dat "elke klus voldoet" - je wilt gewoon werken.
Hou op. Je doet jezelf geen gunsten, en hier is waarom.
Bedrijven zullen je niet inhuren
Stel dat u naar de carrièrepagina van een bedrijf gaat en solliciteert op elke functie waarvoor u mogelijk gekwalificeerd bent. Misschien laat dit zien hoe veelzijdig ik ben en hoeveel ik hier wil werken , denk je misschien. Helaas is het waarschijnlijker dat u niet teruggebeld wordt.
Feit is dat bedrijven meestal niet geïnteresseerd zijn in generalisten. Wat de rol ook is, de persoon die ze het liefst zouden hebben, is een specialist - de veronderstelling is dat een specialist bijna alles kan doen wat een generalist kan doen, maar met een extra voordeel dat hij één ding heel, heel goed kan doen. Ze zijn ook op zoek naar mensen die echt gepassioneerd zijn over wat ze doen. Die mensen zijn immers degenen die het waarschijnlijk beter zullen doen, betrokken blijven bij hun werk en een tijdje blijven rondhangen.
Dit is precies de reden waarom elke loopbaanadviseur, recruiter en aanwervingsmanager je blijft vragen om je cv en sollicitatiebrief aan te passen aan de functie. Je ziet er dus uit alsof je een specialist bent die gepassioneerd en bekwaam is op een specifiek gebied van expertise.
Het is moeilijker voor mensen om u te helpen
Zelfs als je niet de drastische stap neemt om je aan te melden voor elke opening in een bedrijf, en je deelt gewoon met je vrienden hoe geïrriteerd je bent met je zoektocht naar werk, het is nog steeds geen goed idee om te zeggen dat je job.
Dit is waarom: je netwerk vertellen dat je op zoek bent, is een fantastische manier om zelf leads te genereren (gebruik onze handige e-mailsjabloon), maar mensen kunnen je alleen helpen als ze weten waarnaar je op zoek bent. Denk er eens over na: als je zegt: "Ik neem alles!" En een vriend kent niemand die onmiddellijk een gesprek aanneemt. Maar als u zegt: "Ik ben echt geïnteresseerd in een marketingfunctie bij een zorginstelling", kunnen mensen onmiddellijk denken aan mensen die ze kennen in dat soort rollen - en u op zijn minst voorbereiden op een informatief gesprek.
Natuurlijk werkt dit alleen als je echt weet wat je wilt in een carrière. Misschien heb je geen idee wat voor werk je zoekt. Dat is ook goed. Maar je hebt waarschijnlijk wel een idee van waar je over het algemeen in geïnteresseerd bent, waar je goed in bent en wat je waarden zijn. Doe je huiswerk en denk aan deze dingen. Misschien krijg je niet per se een functietitel, maar in staat zijn om te zeggen: "Ik zou graag iets creatiefs doen waarbij ik elke dag met mensen kan communiceren en een gevoel van gemeenschap kan helpen opbouwen" is veel, veel beter dan, "Ik zou eigenlijk elke baan aannemen." (Weet niet wat uw droombaan is? Hier moet u op letten.)
Het is belangrijk om te beseffen dat je niet alleen liever 'elke baan' wilt hebben, maar dat je meer kans hebt op een baan die je leuk vindt - of helemaal geen baan - als je meer opzettelijk bent over wat je zoeken naar.
Weet u niet zeker wat u wilt doen? Meld u aan voor onze gratis e-mailcursus over het ontdekken van uw carrière-passie.
