Skip to main content

4 redenen waarom je het begin van je carrière zou moeten waarderen - de muze

A Show of Scrutiny | Critical Role | Campaign 2, Episode 2 (April 2025)

A Show of Scrutiny | Critical Role | Campaign 2, Episode 2 (April 2025)
Anonim

We willen allemaal die promotie. We dromen allemaal van dat hoekkantoor. En we kunnen allemaal niet wachten tot de dag dat we bovenaan de ladder staan ​​- in plaats van rond te hangen aan de onderste sporten.

Hoewel er niets mis is met vooruitkijken, doelen stellen en werken aan iets groters en beters, betekent dat niet dat je op dit moment volledig de focus moet verliezen op de dingen die goed zijn aan je carrière.

Ik haat het om het je te vertellen, maar die cheesy en cliché “Het gaat om de reis, niet de bestemming” motiverende posters in je zesde klaslokaal predikten eigenlijk enige waarheid. Hoewel ik je nooit zal ontmoedigen om verbetering en vooruitgang na te jagen, zou ik je graag willen inspireren om adem te halen en aandacht te schenken aan de dingen die je leuk vindt aan je carrière op dit moment.

Omdat je het gewoon aan een topmanager vraagt ​​- je zou misschien dat leuke kantoor op de hoek kunnen krijgen, maar je krijgt deze tijd nooit terug.

1. Je hebt de hele wereld voor je

Natuurlijk zullen er andere spannende loopbaanovergangen zijn om naar uit te kijken - althans dat hoop ik zeker. Maar aantoonbaar, wanneer je net begint, is de meest opwindende tijd.

De wereld is je oester en je hebt je hele leven en carrière voor je. Uw opties lijken onbegrensd, en - in tegenstelling tot de CEO - hebt u veel meer morgen dan gisteren.

Ik piepte terecht toen ik mijn eerste salaris ontving van mijn allereerste fulltime baan. En, dat gevoel van pure opwinding, optimisme en enthousiasme? Nou, helaas komt het niet te vaak voor. Dus geniet ervan terwijl het hier is.

2. Je omarmt kansen voor persoonlijke groei en verkenning

Er is een bepaald punt in je carrière wanneer je merkt dat je niet zo graag nieuwe dingen probeert - je weet gewoon waar je goed in bent, en waar je niet zo goed in bent. En hoewel het klinkt alsof die persoonlijke kennis je vooruit helpt, denk ik dat de periode van verkenning echt onderschat is.

Wanneer je aan je carrière begint, ben je in wezen een spons die graag alle kennis en kansen die je kunt opsnuiven. En hoewel het een goed idee is om de rest van je carrière een vergelijkbare kijk te behouden, is het natuurlijk niet altijd realistisch. Hoe langer je in de werkende wereld bent, des te rigider en voorspelbaarder je carrièrepad wordt. Simpel gezegd, u hebt minder flexibiliteit.

Dus behandel deze periode als je kans om nieuwe dingen te proberen en echt alle opties te verkennen die er voor je zijn. Want als je eenmaal twintig jaar professionele geschiedenis op één gebied hebt, wordt het veel moeilijker om dingen over te schakelen.

3. Je bent optimistischer dan realistisch

Laten we eerlijk zijn - er is veel te zeggen voor een flinke dosis optimisme over je carrière. En na een paar jaar omgaan met stressvolle deadlines, veeleisende bazen en kantoorpolitiek, kan dat gevoel van positiviteit vanzelf verdwijnen. Natuurlijk, je zult (hopelijk) nog steeds genieten van je werk. Maar de kleine dingen zullen meer op je wegen.

Als je echter nog steeds je hele carrière voor de boeg hebt, heeft alles een bepaalde glans. Die overweldigend uitdagende opdracht van je baas? Het is een kans om uw waarde te bewijzen! Die collega die niet ophoudt met je te praten? Nou, je moet wel geliefd en vertrouwd zijn op je kantoor! Die belachelijk strakke deadline? Het is een geweldige motivator!

Ja, je bent groen, enthousiast en eerlijk gezegd, te verblind door je enthousiasme om te beseffen dat de persoon die de promotie eigenlijk verdient , niet altijd degene is die deze daadwerkelijk krijgt . Geniet dus zo lang mogelijk van dit optimisme. Omdat hoe langer je in dienst bent, hoe moeilijker het is om vast te houden.

4. Je hebt minder verantwoordelijkheid en stress

Misschien wil je die ladder beklimmen. Maar ben je ooit gestopt om na te denken over wat er gebeurt als je daadwerkelijk de top bereikt ? Spoiler alert: er zit veel meer stress en verantwoordelijkheid op je bord. Je bent niet alleen verantwoordelijk voor je eigen prestaties, maar je bent ook verslaafd aan het werk van anderen en het succes van de organisatie als geheel.

Als dat je opwindend klinkt, dan meer kracht voor jou! Je hebt iets om naar uit te kijken. Maar geniet voorlopig van je plek met minder stress onderaan de ladder. Je zult uiteindelijk het uitzicht vanaf de top hebben - en misschien vind je het niet altijd leuk wat je ziet.

Ja, het hebben van doelen en het streven naar grotere en betere dingen is geweldig. Maar weet je wat nog meer geweldig is? Waar je nu bent in je carrière. Dus wees niet zo gefocust op waar je naartoe gaat, dat je vergeet te waarderen waar je bent. Geloof me, het zal niet lang duren voordat je liefdevol terugkijkt op deze tijden - vanuit je stoel in je kantoor op de hoek.