Skip to main content

5 geheimen voor het vinden van een baan in een nieuwe stad - de muze

DE MALIBU SPECIAL + 5 MILJOEN BETALEN!! - Minetopia - #378 | Minecraft Reallife Server (April 2025)

DE MALIBU SPECIAL + 5 MILJOEN BETALEN!! - Minetopia - #378 | Minecraft Reallife Server (April 2025)
Anonim

Ik woon in Portland, Oregon. We zijn een van die steden vol met transplantaties omdat iedereen in Portland wil wonen (zo lijkt het).

Dat deed ik op de slechtste manier.

Ik ben een Detroit-meisje van afkomst, die zo'n 15 jaar geleden verliefd werd op Portland en een paar jaar geleden eindelijk mijn westelijke bedevaart maakte.

Ik had geluk. Jobwise, ik heb simpelweg mijn kantoor in het Midwesten losgekoppeld, alles in het hele land doorgehaald en de operatie weer aangesloten toen ik de kust raakte.

Maar hoe zit het met degenen onder ons die een geografische sprong willen of moeten maken, maar een nieuwe baan moeten vinden als onderdeel van die overgang? Het is niet altijd supergemakkelijk. Het kan zelfs een regelrechte pijn aan de achterkant zijn als je niet attent bent en soms een beetje sluw in de manier waarop je jaagt.

Wat dat betreft, hier zijn vijf manieren om op een nieuwe locatie te jagen als je er nog niet bent.

1. Overweeg uw LinkedIn-profiellocatie in te stellen op uw gewenste geografie, niet uw huidige

Als de verhuizing in behandeling is en je zonder geheimhouding kunt zoeken, wil je misschien doen alsof je al in de nieuwe stad bent. Op deze manier, als een recruiter of wervingsmanager een postcode-gebaseerde zoekopdracht uitvoert naar iemand met uw kwalificaties op LinkedIn, heeft u de kans om in de zoekresultaten te verschijnen. Nogmaals, doe dit niet als je de zoektocht in het geheim moet uitvoeren, of als je echt alleen naar die stad verhuist als er iets geweldigs aan de hand is. Maar als je open kunt zoeken terwijl je je voorbereidt op de verhuizing, verander dan zeker de locatie.

2. Word lid van LinkedIn-groepen die specifiek zijn voor uw gewenste geografie

LinkedIn Groups hebben het waanzinnig eenvoudig gemaakt om in contact te komen met professionals die in jouw interessegebied wonen en in dezelfde branche werken als jij. De meeste grote stedelijke gebieden hebben groepen die zowel geografisch als branchegericht zijn (bijv. Portland Accounting and Finance Professionals of San Francisco Fashion Industry Professionals). Als je eenmaal in deze groepen zit, let dan op (en draag bij) aan de lopende discussies, zoek mensen die werken bij bedrijven die je interesseren en stel je in godsnaam voor aan diegenen die je graag zou willen kennen.

Een belangrijke kanttekening: als uw huidige werkgever of collega's niet weten dat u wilt verhuizen, wilt u misschien de logo's van deze groepen voor uw profiel verbergen. U kunt dit doen in uw instellingen.

3. Kies 3-5 bedrijven waar u echt voor zou willen werken en stel een plan op om op te vallen

Grote bewegingen zijn de perfecte tijden voor grote moed. Ga niet achterover zitten en wacht tot de opdracht op Indeed.com verschijnt. Ga achter de bedrijven aan waarvoor je het liefst zou willen werken. Bouw een proactief, strategisch plan dat u op de radar van uw droombedrijf helpt te krijgen. Maak jezelf bekend met een paar mensen van binnen (LinkedIn - ook perfect hiervoor). Laat ze weten dat je komt en wat je voor die organisatie kunt brengen. Eerlijk tegen Pete, gooi voorzichtigheid naar de wind en vind wat je wilt daarbuiten.

4. Maak de zet duidelijk in uw sollicitatiebrief

Werkgevers worden soms nerveus wanneer iemand van buiten de stad solliciteert voor hun open positie, omdat ze niet weten of je verhuisdollars verwacht. Ze maken zich ook zorgen dat je misschien gewoon de aarde in kaart brengt met een variatie van dezelfde sollicitatiebrief. Om deze angsten weg te nemen, wil je uit de poorten heel duidelijk maken dat je naar die specifieke locatie verhuist en dat je een goede reden hebt om deze verhuizing te willen en te plannen.

Probeer een lead die het snel beschrijft, voordat je in het hart van je brief komt, zoals hier:

Eenvoudig. Duidelijk.

5. Sleuth uit een recruiter in de nieuwe geografie, vooral iemand die gespecialiseerd is in jouw vakgebied

Recruiters zijn altijd op zoek naar vers vlees. Ja, jij bent het vlees, maar op de beste manier. Als je gekke vaardigheden hebt (wat je natuurlijk hebt) in een bepaalde sector, zoek dan naar een recruiter die werkt in jouw branche, in jouw interessante stad. In het slechtste geval zal die persoon je waarschijnlijk een 'lay of the land' kunnen geven voor hoe de arbeidsmarkt eruit ziet in die geografie. In het beste geval ben jij de wedstrijd waarvan ze hoopten dat die zou komen.

En een perfecte match zijn voor iets groots is nooit een slechte manier om het leven op je droomlocatie te beginnen.