Zit je vast in een sleur die je niet lijkt te kunnen schudden? Misschien wil je van carrière veranderen of werk vinden waar je gepassioneerd over bent? Je voelt je misschien verlamd en doelloos, of misschien aarzelend om hulp te zoeken vanwege trots; je vindt dat je het zelf moet kunnen uitzoeken.
De waarheid is echter dat velen van ons hulp nodig hebben, en het is geen schande om dat toe te geven. Een bondgenoot vinden die gespecialiseerd is in het zoeken naar een baan is een van de snelste manieren om dat proces te versnellen. Deze experts, met specifieke training op gebieden zoals het opbouwen van CV's, carrièreplanning en motivatie, weten hoe ze verder kunnen kijken dan wat je in jezelf ziet en identificeren het beste van wat anderen in jullie allemaal opmerken in een poging om je te helpen een betere professional te worden .
Maar voordat u een aantal sessies boekt met hoge, hoge verwachtingen om uw carrière of baan naar een hoger niveau te tillen, moet u eerst precies vaststellen waaraan u wilt werken en wat u hoopt te bereiken.
Als je dat eenmaal hebt vastgesteld, vraag dan rond naar relevante verwijzingen en zoek een tijdje online naar geloofwaardige keuzes. ( Of neem een snelkoppeling door de gescreende en beoordeelde coaches op The Muse te bekijken. )
Ongeacht waar u wilt kijken, houd een oogje in het zeil voor professionals die meerdere jaren ervaring, certificeringen en sterke klantenreferenties hebben. En natuurlijk wil je er ook een vinden met wie je goed in de pas loopt.
Met dit alles in gedachten, houd er rekening mee dat hoewel er tal van prachtige dingen zijn die een loopbaancoach voor u kan doen, er ook beperkingen zijn. Als je nieuwsgierig bent naar het werken met een expert in het veld en meer wilt weten over hoe het allemaal werkt, lees dan verder wat deze persoon wel en niet kan doen.
Een carrièrecoach kan uw carrièreplan personaliseren
Professionele loopbaancoaches zijn bekwaam en opgeleid om u te helpen bij het maken van een persoonlijk plan dat is ontworpen om uw doelen te bereiken. Dus, terwijl u zeker een heleboel geweldig materiaal online kunt vinden - sjablonen, sollicitatietips, voorbeeldvragen - krijgt u advies en informatie die specifiek op uw behoeften is afgestemd wanneer u met een expert werkt.
Na een grondige beoordeling van uw sterke punten, zal hij of zij u meestal door een reeks vragen over uw unieke situatie leiden om ervoor te zorgen dat u een goed begrip heeft van waarom u ongelukkig bent in uw huidige functie of waarom u misschien de voorkeur geeft aan een groot bedrijf over een kleine startup. Een goede helpt je niet alleen onder woorden te brengen wat je doelen zijn, maar ook hoe je deze het beste kunt bereiken.
Een carrièrecoach kan het werk niet voor u doen
Hoewel deze experts u kunnen en zullen voorzien van de tools en middelen die nodig zijn om u en uw zoektocht naar een baan succesvol te maken, zijn ze er niet om het werk voor u te doen. Het is helemaal aan jou om te nemen wat je in een sessie leert en ermee te rennen. Dat betekent bereid zijn om tijd vrij te maken om bijvoorbeeld interviewvaardigheden te oefenen of een dagboek te schrijven over hoe jouw ideale werkdag eruit ziet. Zoals met de meeste dingen, kom je erachter wat je in de relatie stopt.
Een carrièrecoach kan stress en angst minimaliseren
Werkloos of onvervuld zijn op het werk veroorzaakt vaak moeilijke emoties, waaronder twijfel, een laag zelfbeeld en een gebrek aan vertrouwen. Niemand heeft tenslotte zin om van vreugde te springen na het lezen van een afwijzingsbrief.
Maar in een stressvolle baan met talloze eisen kan ook lastig en slecht zijn voor je zelfrespect. Als je in een positie zit die je haat, 40 of 50 uur per week werkt, voel je je misschien heel kwetsbaar en maak je je zorgen over de toekomst.
Geluk in je werk vinden is een emotioneel proces waarbij uitdagende gevoelens zoals afwijzing en zelftwijfel op een gezonde manier worden verwerkt en gekanaliseerd in plaats van dat ze je vooruitgang saboteren. De juiste persoon kan u in staat stellen actie te ondernemen, tegenslagen te overwinnen en uw focus te behouden.
Een carrièrecoach kan je leven 's nachts niet veranderen
Grote carrièreverandering is een proces - en een continu proces daarbij. De tijd die nodig is om resultaten te zien, is afhankelijk van uw individuele doelen en waar u zich bevindt in uw carrière. Je coach kan je CV waarschijnlijk relatief snel doorwerken en interviewen, maar het oplossen van problemen van zelftwijfel, gebrek aan vertrouwen en negativiteit kan aanzienlijk langer duren. Ernstige verandering gebeurt niet van de ene dag op de andere.
Een carrièrecoach kan eerlijke, ongekunstelde feedback geven
Familie en vrienden zijn vaak de eerste mensen die we bezoeken voor geruststelling en advies tijdens het zoeken naar een baan, ondanks het feit dat deze mensen niet altijd de meest gekwalificeerde of betrouwbare zijn. Hun perspectief is natuurlijk bevooroordeeld.
Coaches bieden daarentegen objectieve, objectieve feedback op maat van uw zoek- en carrièredoelen. In tegenstelling tot je beste vriend of significante andere, zal een mentor van dit type je vaardigheden en aanleg als werknemer leren kennen en dan van daaruit helpen om je doelen te bereiken.
Beschouw deze persoon als iemand om nieuwe, gewaagde ideeën van af te stoten, zoals die creatieve persoonlijke verklaring waar je niet zeker van bent. Experimenteren kan een groot deel van uw werk samen zijn.
Een carrièrecoach kan je niet meteen een baan geven
Loopbaancoaches zijn geen tovenaars; ze beloven niet dat je na een sollicitatiegesprek wordt aangenomen en ze garanderen geen plaatsing. Ik kan dit punt niet genoeg benadrukken: de resultaten van uw sessies zijn afhankelijk van de moeite die u aan het proces besteedt.
Deze persoon is een bondgenoot, een getrainde professional die bekend is met uw situatie en toegewijd is aan uw succes. Hij of zij is er om u te helpen doelen te identificeren, uw passie te vinden of opnieuw aan te wakkeren, u een voorsprong op de concurrentie te geven in uw zoektocht naar werk - met deskundig advies over het opstellen van een uitstekend CV en sollicitatiebrief - uw zelfvertrouwen te vergroten en u in staat te stellen verder te gaan je carriere. Als u op zoek bent naar een nieuwe baan, zal uw adviseur u op weg helpen om deze te verkrijgen.
Het inhuren van een coach komt met een prijskaartje, maar de voordelen op lange termijn die het kan opleveren, zullen je hopelijk blij maken dat je hebt geïnvesteerd. We hebben het toch over je carrière, de komende 40 jaar of zo van je leven!
