Je hebt gehoord van de 401 (k) (we hopen). Nou, NextCapital is het eerste bedrijf dat een geautomatiseerd 401 (k) financieringssysteem heeft gebouwd. Sinds de lancering in 1997 is het bedrijf een toonaangevende leverancier van financiële accountdiensten en oplossingen voor het beheer van beleggersportefeuilles. NextCapital streeft ernaar de financiële toekomst van elke klant in eigen hand te nemen - door zowel persoonlijk deskundig advies als softwarediensten te delen die zijn gebouwd voor het veiligstellen van pensioenplannen en beleggingen.
Een bepalend aspect van de cultuur van NextCapital is de constante samenwerking tussen teams. Volgens medewerkers van verschillende afdelingen maakt het gebruik van cellen en communicatie-klaar het vinden van de juiste oplossingen en het krijgen van onmiddellijke feedback een eenvoudig proces. "We hebben mensen in verschillende rollen, die allemaal dagelijks met elkaar communiceren", zegt software-ingenieur Alex Lang, "je hebt ingenieurs die met andere ingenieurs praten, ingenieurs die met ontwerpers en managers praten, en hetzelfde geldt voor ontwerpers en managers .”
Afgezien van teamwerk wordt individueel eigendom zeer gewaardeerd bij NextCapital. Lang vindt het geweldig dat werknemers beginnen met het aanpakken van kleine taken die hun zelfvertrouwen opbouwen en overstappen op het zelf uitvoeren van taken met minimale input van anderen. Volgens de software-engineer krijgt elke werknemer zijn of haar opdrachten en functies van de bedrijfsapp.
Als u op zoek bent naar een teamwerkzware omgeving waar u nog steeds wordt aangemoedigd om uw eigen stempel te drukken, dan bent u bij NextCapital aan het juiste adres.
