Skip to main content

Waarom je naar andere banen zou moeten kijken (zelfs als je dol bent op degene die je hebt)

TEENS REACT TO DUTCH POP & HIP HOP SONGS (NEDERPOP, NEDERHOP) (April 2025)

TEENS REACT TO DUTCH POP & HIP HOP SONGS (NEDERPOP, NEDERHOP) (April 2025)
Anonim

Ken je die e-mails die LinkedIn je stuurt met banen waarin je misschien geïnteresseerd bent? Ik lees ze bijna religieus (en dat kan ik niet zeggen over veel e-mails in mijn inbox).

Nee, het is niet omdat ik werkloos ben en op zoek ben naar een baan - of zelfs omdat ik op jacht ben naar mijn volgende stap. Het verlaten van mijn huidige baan en het zoeken naar een nieuwe is eigenlijk niet in mijn nabije toekomst.

Maar ik lees nog steeds elke e-mail, klik op banen die interessant klinken en lees de beschrijvingen woord voor woord. Ik noteer nog steeds elke keer dat ik hoor over een bedrijf waarvoor ik zou willen werken. Ik noteer nog steeds elke keer dat iemand me zijn of haar functietitel vertelt en ik denk dat dat heel cool klinkt .

Waarom? Omdat de enige manier om je carrière nu echt te laten groeien, is na te denken over waar je in de toekomst misschien naartoe wilt. Lees verder om de redenen waarom ik altijd in de gaten heb waar ik vervolgens zou willen werken - en waarom u dat ook zou moeten doen.

Het geeft je een doel

Niets is erger als je daadwerkelijk op zoek bent naar een baan dan kijken naar een positie die geweldig klinkt en dan beseffen dat je niet over de vereiste kwalificaties beschikt. In veel gevallen zou je toch moeten solliciteren, maar het kan zeker je zelfvertrouwen doden (en het moeilijker maken om indruk te maken op een personeelsmanager) als je niet al die vakjes aanvinkt.

Maar als je begint te kijken naar lijsten voor de banen die je misschien een paar jaar later wilt, dan heb je een voorsprong in het krijgen van de ervaring die je nodig hebt om echt op te vallen. Zeker, die specifieke vacature zal waarschijnlijk niet beschikbaar zijn over een paar jaar vanaf nu wanneer je het echt wilt, maar als je begint met het lezen van lijsten waarin je geïnteresseerd bent, zul je trends opmerken.

Als ik bijvoorbeeld kijk naar de banen waarin ik het meest geïnteresseerd ben, zie ik dat veel van hen op zoek zijn naar ongeveer vijf jaar redactionele of schrijfervaring, waarvan er minstens een paar zijn inclusief redactioneel management. Dat wordt een doel voor mij. Als ik veel van de berichten zou opmerken, voelde ik me aangetrokken tot het zoeken naar een bepaalde vaardigheid - zoals ontwerpmogelijkheden - en zou ik tijd hebben om stappen te ondernemen om dat te leren.

Houd een document bij met alle berichten die u interessant lijken (ik gebruik Evernote). Markeer kwalificaties die opvallen als trends onder allemaal. Begin vervolgens met het opstellen van een professioneel ontwikkelingsplan om aan enkele van die kwalificaties te voldoen die je mist. Wat er ook gebeurt, professioneel verbeteren kan geen kwaad - en je zult je veel beter voorbereid voelen wanneer je solliciteert naar banen op de weg.

Het helpt je samen te komen wie je wilt zijn

Over het algemeen zijn carrièrepaden tegenwoordig veel minder lineair dan vroeger (of dan mensen vroeger maakten). Alleen omdat ik vandaag redacteur ben, wil nog niet zeggen dat ik op een dag hoofdredacteur word (of dat ik dat zelfs per se wil).

Als je carrièredoelen ook een beetje wazig aanvoelen, is het bijhouden van een lijst van posities die je interesse wekken een geweldige manier om aan te geven wat je wel en niet leuk vindt aan het werk dat je doet en wat je meer wilt doen van in de toekomst - en uiteindelijk, kan je helpen een naam te geven aan dat ding dat je 'wilt worden als je groot bent'.

Terwijl ik interessante functiebeschrijvingen in mijn Evernote-document kopieer en plak, ga ik graag door met beschrijvingen en taken die echt in het oog springen. Terwijl u dit doet, zult u waarschijnlijk enkele patronen opmerken. Hoewel bijvoorbeeld de functiebenamingen van alle taken die ik heb verzameld verre van hetzelfde zijn, kan ik zien dat ik me aangetrokken voel tot een baan in de digitale ruimte die een combinatie vereist van zowel traditioneel bewerken als schrijven en een aantal grotere- foto-innovatie of technisch werk.

Wat nog beter is, is dat, zelfs als je vele jaren niet opnieuw naar een baan zoekt, deze oefening je mogelijk kan helpen je baan nu te verbeteren. Kijk naar de dingen waar je in geïnteresseerd bent en die momenteel geen deel uitmaken van je werk. Zijn er manieren waarop je ze kunt gaan opnemen? Projecten waarmee je kunt helpen, beginnen die taak toe te voegen aan je dagelijkse werk?

Het geeft u een plan met het slechtste scenario

Ben je ooit naar een vacaturesite gegaan en heb je gezocht naar een generiek trefwoord gerelateerd aan je functie? Ik weet zeker dat je dat hebt gedaan en zo ja, je weet hoe overweldigend het kan voelen! Er zijn zoveel bedrijven en zoveel vacatures - hoe kun je ze allemaal doorlopen, de rotzooi opzoeken en de perfecte dingen vinden? Hoe weet je dat je geen geweldige bedrijven mist die geen vermeldingen hebben op de plaatsen die je zoekt?

Als het leven me ooit zou verrassen en ik mezelf volgende week werkloos zou vinden (hé, je weet maar nooit!), Zou ik niet te maken hebben met dat overweldigende gevoel van niet weten waar te beginnen - en ik ' weet zeker dat je dat ook niet zou doen.

Maar door een lijst met bedrijven en functies te hebben die u aantrekkelijk lijken, weet u precies waar u moet beginnen. Begin met de bedrijven die je hebt opgeschreven als interessant, bekijk hun individuele vacaturesites of, als er niets wordt vermeld dat bij je past, mail ze gewoon je CV en laat ze weten waarom je graag voor hen zou werken en hoe je denkt dat je zou kunnen bijdragen. Begin met de vacatures die u hebt opgeslagen - zelfs als ze allemaal zijn ingevuld, kunt u de specifieke functies gebruiken om uw zoekopdracht te verfijnen. Begin met de mensen die je hebt gemarkeerd met banen die je leuk vindt, en kijk of ze bereid zijn om met je te chatten of je advies te geven.

Het komt erop neer dat u, door een lijst als deze bij te houden, niet hoeft te beginnen bij het volgende wanneer u daadwerkelijk op zoek bent naar een nieuw optreden. In plaats daarvan heb je een duidelijk beeld van waar je naartoe wilt, de kwalificaties die je nodig hebt, en een solide lijst van plaatsen om te beginnen met zoeken - een geweldige basis voor het vinden van de volgende baan die je leuk vindt.

klaar om te beginnen? Blader nu door enkele van onze geweldige vacatures!