Er is zoveel om over na te denken als je aan een nieuwe baan begint. In feite hebt u waarschijnlijk al een lijst gemaakt om u te helpen een geweldige eerste indruk op het werk te maken en het kan een beetje lang naar uw smaak kijken. Maar er is een supergemakkelijk en uiterst belangrijk ding dat ik daar zeker niet op zal hebben: je introducties oefenen.
Dat is juist. Jezelf voorstellen klinkt misschien als iets dat je niet meer weet - je doet het tenslotte al jaren. Maar als het gaat om die vroege intro's voor al uw nieuwe collega's, wilt u waarschijnlijk een plan hebben. Omdat u de eerste dag nerveus genoeg zult zijn zonder u een weg te banen door deze cruciale vergaderingen.
“Het belangrijkste in een nieuwe baan is jezelf te kunnen voorstellen. Die eerste introductie blijft echt bij je collega's ”, zegt Muse Coach Eloise Eonnet. En je kunt niet noodzakelijkerwijs verwachten dat ze het je gemakkelijk maken. "Mensen op kantoor weten niet hoe ze nieuwkomers comfortabel moeten maken", zegt Eonnet. Dus denk na over wat je wilt delen met je nieuwe collega's, "want als je dat niet weet, weet niemand wat je vervolgens moet vragen."
Het goede nieuws is dat je zoveel meer controle hebt dan je denkt over hoe deze eerste gesprekken verlopen. En slechts een klein beetje voorbereiding hier zal een lange weg gaan. Met andere woorden, dit is misschien wel een van de snelste maar meest impactvolle items die op die takenlijst moeten worden ingevuld.
“Wat wil je kort zeggen over je vorige ervaring?” Vraagt Eonnet. Wat is het eerste kleine verhaal dat je over jezelf wilt vertellen en dat niet alleen je collega's helpt je te leren kennen, maar ook helpt je die eerste gesprekken te leiden naar gebieden waar je je op je gemak voelt?
Misschien wil je iets zeggen over je vorige functie en bedrijf en die nevenactiviteit vermelden waar je gepassioneerd over bent. Of misschien wil je praten over waar je bent opgegroeid of de buurt waar je woont.
Je moet nu wel enig gevoel van de cultuur hebben om te peilen of je het strikt over je professionele ervaring moet houden of een leuke persoonlijkheid moet combineren. Als je een zeer formele, zakelijke omgeving betreedt, wil je misschien vasthouden aan je ervaringen uit het verleden, wat je gaat doen bij het nieuwe bedrijf en aan welke projecten je vooral enthousiast bent om aan te werken.
Maar als je op zoek bent naar een meer informele omgeving, kun je waarschijnlijk ook mensen vertellen over hoe je honkbal religieus volgt, sieraden maakt in je vrije tijd of graag het beste ijs van de stad scout (en deel je graag uw aanbevelingen).
Als ik bijvoorbeeld een paar maanden terug kon spoelen en mijn intro's kon oefenen voor de eerste gesprekken voordat ik aan mijn baan bij The Muse begon - een bedrijf waarvan ik wist dat het werknemers aanmoedigt om zich helemaal aan het werk te zetten - zou ik kunnen vertellen dat ik uit Newsweek kwam , waar ik een stafschrijver was die alles behandelde, van nieuws tot cultuur tot wetenschap. Ik zou waarschijnlijk vermelden hoe opgewonden ik was om bij The Muse te beginnen en me te verdiepen in het schrijven en bewerken van verhalen over carrières en de werkplek. En misschien zou ik er rekening mee houden dat ik een enorme dansnerd ben die er een gewoonte van maakt om hier naar shows in New York te kijken.
Het belangrijkste is dat je je klaar en comfortabel voelt met het delen van een paar weetjes om die eerste chats op gang te brengen. Besteed dus een beetje tijd aan nadenken over wat je wilt zeggen en oefen dan daadwerkelijk met een vriend of familielid. Het zal veel gemakkelijker zijn dan ter plaatse de juiste details te bedenken als je al nerveus bent.
Want naast het maken van een geweldige eerste indruk op je nieuwe collega's, kun je misschien net beginnen met het proces om van die collega's vrienden te maken.
