Het kiezen van een outfit voor je sollicitatiegesprek kan een uitdaging zijn. (Dat, en natuurlijk weten op welke vragen je moet antwoorden.) Als je jezelf wilt instellen om je best te doen, wil je er ook op je best uitzien.
Maar wat als je geen idee hebt wat je moet dragen?
Niet elk sollicitatiegesprek vereist dat je je speciale gelegenheid stropdas en een gepolijst paar schoenen draagt. Als je dit doet, kan je zelfs zien dat je je onderzoek niet hebt gedaan. Dus voordat je dat pak uitdoet, moet je weten dat je outfit sterk afhankelijk is van de bedrijfscultuur en het soort werk dat je daar zou doen.
Ik maakte contact met Muse carrièrecoach en oprichter van The Hired Group Ryan Kahn en Samari Majerus, die talentmanagement bij Knot Standard runt, voor meer informatie.
Stap één, zegt Kahn: "Maak kennis met het bedrijf waarvoor u solliciteert." Onderzoek het bedrijf door te kijken naar hun sociale mediaplatforms en bedrijfscarrièrepagina. Meestal krijg je een sfeer voor wat mensen op kantoor dragen. Of vraag iemand die je kent die daar werkt. Als dat geen resultaten oplevert, vergist u zich dan op instinct - wat dragen mensen in deze branche gewoonlijk aan het werk?
Stap twee: Plan iets mooier gekleed dan alle anderen. "Als het de cultuur van het bedrijf is om shorts en een t-shirt te dragen, doe je daar iets one-up", zegt Kahn.
Stap drie: Krijg wat inspiratie door dit spiekbriefje te bekijken dat ik hieronder heb samengesteld. Het zal je helpen precies te weten welke kleding je de nacht voor je sollicitatiegesprek uit je kast moet halen.
Zakelijk Formeel
U zult waarschijnlijk zakelijk formeel willen dragen als u interviewt bij een meer traditioneel of ouderwets bedrijf. Bovendien is dit voor elke taak waar u mogelijk met belangrijke klanten werkt of de manager van een groot team bent, meestal een veilige gok.
Zakelijke formele kleding is precies wat je denkt dat het is - een pak. Plan zakelijke basiskleuren: zwart, marine, bruin en grijs. Je wilt niets te gek doen (zoals felle kleuren of afleidende patronen). Majerus zegt ook dat je het kunt opjagen met een "pochet en een mooi paar instappers of veterschoenen" als je wilt.
op
op
op
Zakelijk casual
U wilt zakelijke vrijetijdskleding dragen als het kantoor een beetje minder formeel lijkt dan een pak en stropdas, maar mensen rennen niet rond in gescheurde jeans. Draag een button-down shirt of mooie trui die laat zien dat je nog steeds gemeen zaken doet … maar je kunt "de das verliezen", zegt Kahn.
Dit is ook je kans om een leuker kledingstuk te maken - zoals een paar kleurrijke sokken bijvoorbeeld - voor een (subtiele) persoonlijkheid.
op
op
op
Smart Casual
Je wilt smart casual dragen als het een heel klein bedrijf of startup is en je 100% zeker bent dat dit de juiste look is.
Hiervoor kun je gaan met op maat gemaakte jeans, een fris shirt en mooie, schone sneakers.
Ik haat het dat ik dit moet zeggen, maar ik zou korte broeken, tanktops, slippers en hoeden vermijden - hoe heet het ook is.
op
op
op
De sleutel is om te onthouden dat dit in de eerste plaats een interview is, wat betekent dat je jezelf meteen in het best mogelijke licht wilt plaatsen - zodat je nooit verkeerd kunt gaan leunend op de overgeklede kant.
En, zegt Kahn: “Als je op zoek bent naar een baan, is dit een goed moment om jezelf te verwennen. Investeer in jezelf - krijg dat kapsel of dat schone scheermes, waardoor je je ook het beste voelt. Als je je echt goed voelt over jezelf, betekent dat dat je door de deur loopt en dat het je vruchten zal afwerpen. '
Zoals Majerus zegt: "als je je goed voelt in je outfit, kun je je concentreren op wat belangrijk is - het interview."
