Laten we serieus zijn: wie wil zijn of haar carrière niet naar het volgende niveau brengen? Natuurlijk, er kunnen periodes zijn van lage motivatie of productiviteit, maar de meesten van ons willen dat onze carrières (en onze loonstrookjes) doorgaan.
Als je het gevoel hebt dat dingen stagneren, zou je een van deze slechte kantoorgewoonten kunnen plegen - misschien zonder het te beseffen. Gelukkig, als je je schuldig maakt aan een van de volgende dingen, zijn ze gemakkelijk om deze week te stoppen om weer op het goede spoor te komen. Binnen de kortste keren maakt u weer uw sterkste professionele indruk.
1. Je isoleren
Je werk doen en met je collega's omgaan gaat niet altijd hand in hand, althans als het om tijdmanagement gaat. Je hebt misschien het gevoel dat je door de lunch moet werken in plaats van je bij je kantoor te voegen en dat je meer gedaan krijgt met je oordopjes die je afspeellijst opblazen. Plus, moet je de nieuwe man echt leren kennen als je toch niet zo nauw samenwerkt?
Hoewel je bedoelingen (meestal) nobel zijn, sluit je jezelf af van de rest van het kantoor. Dat gaat niet in jouw voordeel werken. De volgende keer dat het kantoor meedoet om iemands verjaardag te vieren, maak je tijd voor een plakje cake. Beter nog, meld je aan als vrijwilliger. Wanneer je je teamgenoten laat zien dat je tijd voor ze hebt, hebben ze meer kans op tijd voor jou - en je ideeën (win-win!).
2. Het einde van de dag afblazen
Het is vrijdag 17:30 uur en je bent van plan om om 18:00 uur te vertrekken om met vrienden te eten. Wat ben je meestal aan het doen? Loopt u “de klok op” en controleert u uw e-mail meerdere keren zonder echt werk gedaan te krijgen? Misschien pak je je spullen nog duidelijker in, chat je met collega's of sms je duidelijk op je telefoon.
Het is gemakkelijk om in de val te lopen van de laatste paar minuten van elke dag, maar die tijd kan snel oplopen. Je collega's die blijven werken zullen het merken (en je baas ook).
Begin die tijd serieus te nemen en je zult je eigen carrière ook serieuzer nemen. Natuurlijk wil je geen uitgebreid project, maar je kunt het gebruiken om georganiseerd te worden: plan je volgende ochtend of werk aan handige kleine taken die anders over het hoofd zouden worden gezien (zoals het opruimen van je bureau of het bijwerken van je takenlijst) ).
3. Roddelen (veel)
Zoals schrijver Steve Albrecht in het artikel voor Psychology Today opmerkt: "De werkplek is een goede voedingsbodem voor roddelbacteriën." Geruchten vliegen in een alarmerend tempo, en vaak hebben ze niet veel te maken met het eigenlijke werk. Natuurlijk, mensen kunnen wijzen op de bindingsvoordelen, maar deze wegen niet op tegen de minpunten.
Je wilt nooit dat een gemeen gerucht of een grap naar jou wordt herleid. Je zou tenslotte een hekel hebben om iets te delen dat je hebt gehoord, om er later achter te komen dat je de helft van het verhaal niet kende (of een heel ongemakkelijke ontmoeting had met de persoon met wie je een slechte mond had).
Een snelle reactie van "Sorry, maar ik voel me niet op mijn gemak daarover te praten" zal meestal de roddels in zijn tracks stoppen en zelfs andere mensen bewust maken van wat ze doen. (En als dat niet werkt, probeer dan een van deze acht niet-neerbuigende manieren om te reageren.)
4. Overaandelen
Over geruchten gesproken, een manier om dat gebabbel te voeden is door te veel informatie over je persoonlijke leven te geven. Vrienden maken op het werk is een goede zaak. Dat betekent echter niet dat u zich moet openstellen over al uw donkerste geheimen of de lange lijst met fouten met uw echtgenoot. Wees vriendelijk, maar trek die lijn in het zand. Uw collega's hoeven niet (of willen!) Alles weten.
Wanneer je deze week op je werk aankomt en je laatste crisis begint uit te laden, vraag je dan af of het iets is dat andere mensen echt zouden willen horen. Moeten ze echt horen dat je niet kunt geloven wat je huisgenoot deed? Zo niet, laat het met rust en praat over iets minder persoonlijks, zoals het gekke dat gebeurde in die show die jullie allemaal bekijken.
Oh, en weersta de drang om mee te doen als anderen teveel over zichzelf delen. Wat je kunt winnen in tijdelijke kameraadschap, verlies je in algeheel respect.
5. Een slechte houding hebben
Het is niet alleen klagen over je thuisleven waardoor je er onprofessioneel uitziet. Voortdurend negatief zijn over dingen op het werk kan net zo slecht (of erger) zijn. Zelfs sarcastische grappen als "Tijd voor een andere time-suck van een vergadering" of "Ik heb het project zojuist naar Bill gestuurd, dus bereid je voor op duizend bewerkingen" kan iedereen om je heen leegmaken. Bovendien krijg je een reputatie als kantoor-klager - en wie wil die man promoten?
Als u een probleem hebt met een bepaald aspect van de taak, probeer dan een oplossing te vinden. Als het slechts een van die dingen is, zet dan een koptelefoon op en luister naar opzwepende muziek, maak een wandeling of trakteer uzelf op een snack die u normaal nooit zou eten. Beheers je houding of het zal jou beheersen. Als kleine oplossingen niet genoeg zijn, neem dan de tijd om boeken te lezen over positiviteit op de werkplek, zoals The Energy Bus: 10 regels om je leven, werk en team met positieve energie te voeden en de Fred-factor: hoe passie in je werk en leven kan Verander het gewone in het buitengewone . Of als het lezen van boeken niet jouw ding is, bekijk dan een paar TED-talks.
Het is niet genoeg om alleen taken te voltooien zoals toegewezen. Als je om je werk geeft, moet je dat laten zien door deze slechte gewoonten te elimineren. Als je merkt dat je op negatieve manieren terugvalt, haal dan diep adem en probeer het beter te doen. Niemand is perfect: het gaat erom je best te doen.
