Als je bent zoals ik, krimp je ineen bij het geluid van je stem in je uitgaande bericht. Dus de gedachte om jezelf (om welke reden dan ook) te filmen is niet iets waar je van geniet. Maar hey, we leven in een tijd waarin YouTube de nummer twee zoekmachine ter wereld is. Video-inhoud klimt op een krachtige troon. Topbedrijven pakken de trend aan en benutten de kracht van video om te screenen, te interviewen en contact te leggen met toptalent.
Als je niet in een tijdmachine springt, kun je de videocentrische communicatie als moderne werkzoeker niet vermijden, dus dood de cameragevoelige zenuwen en schiet vier van de meest voorkomende videogerelateerde carrièrescenario's vast.
1. Je maakt een video-CV
De hervatting van video's is niet voor bangeriken, maar goed gedaan, ze kunnen je een voorsprong geven op je concurrenten. Uw persoonlijkheid op het scherm projecteren via uw stem en gebaren is niet zo eenvoudig als het lijkt. Als je het budget hebt, is een service voor het hervatten van video's de juiste keuze! Als dat niet het geval is, is een vriend van een acteur, of die vriend die van spreken in het openbaar houdt, degene voor wie coaching moet worden gevraagd terwijl je begint met het maken ervan.
Hoe je het ook doet, hier zijn een paar tips om je er goed uit te laten zien:
- Als je spreekt, stel je dan iemand voor je voor (je klinkt natuurlijker).
- Houd het kort en krachtig: uw toespraak moet relevant zijn voor uw publiek.
- Werk vanuit een los script dat je op het goede spoor houdt zonder te repeteren.
Wat je ook doet, lees je CV niet hardop. Een video-CV moet uw traditionele CV verbeteren - en veel interessanter zijn dan -. Had ik al gezegd jezelf te zijn? Blijf jezelf. Niemand gaat de hostversie van de gameshow van jou inhuren.
Bekijk hier een paar geweldige voorbeelden hier, hier en hier.
2. Je werkt met een digitaal interviewsysteem
Niet te verwarren met een Skype- of videochat-interview (maak je geen zorgen, we komen er wel op), een digitaal interviewsysteem leidt je door een video-vraag en antwoord voordat je een echte wervingsmanager ontmoet. Zie het als een pre-interview. Met deze systemen kunt u vragen bekijken en uw gefilmde antwoorden indienen. Ze nemen een deel van de druk weg van een video-CV, omdat je de primeur bent over wat je potentiële werkgever wil weten. Nog steeds een beetje zenuwslopend, toch?
Houd je hoofd koel met deze tips:
- Als er een testvraag is, sla deze dan niet over! Het laat u zien of uw computer samenwerkt met het systeem.
- Houd er rekening mee dat vragen vaak getimed zijn en dat het indienen van afsluitende antwoorden een faux pas is.
- Glimlach, kijk naar je camera en beantwoord de vragen direct en bondig.
- Bijt op je tong voordat je iets zegt als: "Ik hoop dat dat je vraag beantwoordt."
Vermijd vooral een 'obsessieve veilingmeester' te zijn. Wat bedoel ik? Met veel systemen kunt u uw antwoorden meerdere keren oefenen, en de verleiding is om uw antwoorden opnieuw op te nemen en snel te praten met een megadosis details over uzelf. Vuistregel: de derde keer is een charme (meer, en je zou te repetitief kunnen klinken). Dat, en beantwoord elke vraag met hoogtepunten - niet je levensverhaal! Laat iets over voor het face-to-face interview.
3. Je doet een video-interview
Ik zei toch dat we hier zouden komen! Of het nu via Skype, Google Hangouts of wat dan ook de hippe nieuwe app voor videocommunicatie is, een video-interview presenteert alle typische uitdagingen van het maken van een geweldige eerste indruk - plus nog een paar.
Ace your video, Jetsons- stijl:
- Test de app! Het is alsof je de dag ervoor de route naar je interview aflegt, zodat je zin hebt in verkeer.
- Gebruik een headset of oordopjes om een irritante echo voor alle betrokkenen te voorkomen.
- Tart je natuurlijke instincten; kijk naar je camera en niet naar de persoon op het scherm.
- Bewaar uw aantekeningen op een stuk papier; tijdens het chatten door schermen klikken is moeilijk.
Soms is het niet wat je zegt, maar waar je het zegt. "Kleed je om indruk te maken" geldt evenzeer voor je instelling als voor wat je draagt voor een video-interview. Controleer uw verlichting en camerahoek. Zorg ervoor dat de stapel gebruikte Starbucks-kopjes uit het frame is en maak een eenvoudige achtergrond zonder al te veel rommel. (Hint: White wast je eruit!) Dat, en misschien verberg je je One Direction-posters - of niet, afhankelijk van de klus waar je zin in hebt!
Ongeacht uw instelling is het punt dit: elke eend op een rij zal uw zelfvertrouwen vergroten als u op camera spreekt.
4. U neemt deel aan een videovergadering
Ik ben altijd een groot fan geweest van The Office , dus als ik denk aan een telefonische vergadering, hoor ik de stem van Michael Scott zeggen: "Iedereen in de vergaderruimte, NU!" Laten we eerlijk zijn: videoconferenties zijn niet veel beter dan het echte werk, maar ze zijn een essentieel onderdeel van het bedrijfsleven.
Maak ze niet erger. Vermijd deze rookie faux pas:
- Zit stil, friemel niet. Je haar op de camera repareren? Totaal mislukt.
- Het is meestal het beste om jezelf te dempen wanneer je niet spreekt
- Vermijd open vragen. Vraag: "Phyllis, wat vind je van de nieuwe slogan?" In plaats van "Zijn er nog vragen?"
Vergeet niet dat, zelfs als u niet spreekt, uw camera nog aan staat. Als je ogen over het scherm bewegen of je lijkt te typen, is het duidelijk dat je niet volledig bezig bent met wat er aan de hand is. Multitasking tijdens videoconferenties is verleidelijk, maar het is ook het equivalent van sms'en terwijl u aan een vergadertafel zit.
Moraal van het verhaal: video versterkt de glitches, hik en kleine hobbels die in de echte wereld onopgemerkt blijven. Het kan u echter ook helpen contact te leggen met topbedrijven en geavanceerde mogelijkheden te bieden die traditionele communicatie niet zal bieden. De beste manier om met je camerafobie en rockvideo te schudden, is om je voor te bereiden, luchtig te houden en - wie wist het - jezelf te zijn.
