Laten we aannemen dat je je huiswerk hebt gedaan: je hebt elk gepubliceerd artikel gelezen (en geluisterd naar elke podcast) met betrekking tot je carrière-idool, haar gestalkt op LinkedIn en gebrainstormd over de vragen die je van plan bent te stellen. Je hebt nog maar één stap over: een echt ja krijgen op je vergaderverzoek.
Als je je kansen wilt vergroten om die persoonlijke ontmoeting te scoren, moet je langs haar inbox gaan. Sue Shellenbarger, columnist van Wall Street Journal , zegt: "de onderwerpregel is de sleutel, " maar omdat leidinggevenden honderden vergelijkbare verzoeken per week kunnen ontvangen, moet je "laten zien dat je wilt beantwoorden" door een soort waarde toe te voegen aan de tijd die ze met je zal doorbrengen.
Zoals Shellanbarger in de video uitlegt, is je voorbereiding cruciaal om dat informatieve interview te krijgen dat je begeert.
