Welkom bij de Daily Muse!
We zijn blij dat je ons hebt gevonden en we zijn verheugd je te leren kennen.
Dus wie zijn wij? We zijn drie jonge vrouwen, allemaal in de twintig en veteranen van enkele professionele worstelingen. Samen hebben we Excel-modellen gebouwd, in het buitenland gewerkt en kritiek moeten leveren op een team. We hebben droombanen gekregen en zijn gestopt met banen. We hebben mentoren gevonden, zijn op het werk geslaagd en hebben die eerste promotie gekregen.
Wat we niet hebben gedaan, is een publicatie vinden die tot ons spreekt, tot een generatie slimme, gedreven jonge vrouwen die op zoek zijn naar een stem. Dus besloten we er een te maken. Welkom bij de Daily Muse .
Vrouwen gaan in recordaantal naar het personeel, maar nog steeds is slechts 3% van de Fortune 500-CEO's vrouwelijk. Mannen onderhandelen bijna 60% van de tijd over hun eerste salaris, maar dat cijfer is slechts 7% voor vrouwen. De cijfers vertellen een verhaal: het is tijd voor onze generatie om op te voeren.
Ons werd verteld dat we alles konden zijn wat we wilden zijn, maar onze passie vonden we niet noodzakelijk in die eerste baan buiten de universiteit. Ons werd verteld dat we de beste en de slimste zijn, maar we bedenken nog steeds enkele basisprincipes van het bedrijf: hoe een loonsverhoging te onderhandelen, hoe anderen te beheren en hoe met autoriteit te spreken wanneer ze voor een kamer worden geplaatst.
Klinkt bekend? Welkom, ambitieuze vrouwen. Wij zijn er voor jou.
Meer willen? Volg een rondleiding op onze site, lees ons manifest op de Huffington Post of ontmoet ons team. Doe de groeten op Twitter @DailyMuse. We hopen dat je blijft hangen.
